在使用
精英特快速阅读记忆训练软件之前,我工作感觉压力蛮大的。刚到这家公司3个多月,换言之刚转正吧。刚转正就碰到了换领导,以前的领导很好说话,对我们工作上的要求也不会很高。我们部门的工作其实挺重要,就是因为没有把部门的工作理顺,起到该有的支持作用,才换的新领导。新领导是学法律的,当了十年的律师了,不论是在工作经验还是工作作风上跟之前的领导都不一样。就是因为太不一样了,所以导致我的工作压力非常大。
我们部门是新组建的,所有的同事都是新进来的,基本上可以说大家都是在同一个起跑线上的。但是,我算一个例外,我最早到,一开始也是由我负责所有的工作的。新来的领导来了之后,在对部门的现状进行了基本的了解之后,因为我们部门的特殊性,要求所有同事把公司现有的所有制度全部了解并学习。部门里大部分的同事都是学法律的,看制度规范对他们来说,小菜一碟,但是对我来说,那么厚的资料,我还是有点吃不消,说实话我消化的并不是很好。在部门会议,制度制度的时候,大家都发表了意见,对制度的漏洞,于其他制度的关联等等都提出来了自己的意见,而我根本就跟不上大家的速度,因为我们对很多东西都不熟悉。
但是,我还是存有侥幸心理,毕竟发现不了嘛。但是,有一次,情况非常紧急,我收到一封邮件需要快速向领导传达,我快速地浏览了一遍,然后跟领导说了一下。领导看了我一眼,没说话。然后,几分钟后,直接叫我说,你刚刚漏了哪里哪里。说实话当时真的是感觉非常丢脸。尤其看到其他同事惊讶的眼神。这些在他们看来非常简单的工作,在我看来真的很难。我很难过,然后由一个同事即时通叫我,发了一个软件过来说让我试试看。我很惊讶,打开一看是精英特
快速阅读记忆训练软件。说实话,我对这些东西都很陌生,从小到大没用过。不过抱着死猪不怕开水烫,直接电脑安装了。
方式觉得挺特别的,有一点像玩游戏,文字也不是那种大段大段的。模式是开拓眼界,让眼睛不要总是盯着一点,降低速度,然后训练阅读方式。我觉得挺有趣,虽然是很多文字,但是不是一起出现,一行一行出现,眼睛有一个适应期。大概了解了软件的使用方式之后,我就给自己制定了一个计划,30天的训练计划。每天坚持一个多小时,30天升到20级。我觉得精英特最特别的就是在训练的过程中,不仅仅循序渐进的教导学习者阅读的速度和技巧,而且这种方式非常容易被学习者接受,同时在这个过程中,也慢慢地在改变学习者的心态,让阅读感觉不那么沉重麻烦,会让人慢慢接受阅读其实是一件特别享受的事情。而且不论做什么都很有框架和脉络。
进步真的挺明显的。每次同事在汇报汇总的时候,我都是自己先过一遍,总结出我自己的汇总,然后再跟同事的比对。明显感觉到自己开始慢慢跟上大家的速度了。因为阅读技巧是实实在在地提升了,没升一级都是对自己阅读能力的肯定,所以我感觉自己最大的变化就是变得很有自信了。有一次主动汇报会议精神,得到了领导的表扬,心理真的特别高兴。
可能我们工作并不是要求
阅读速度一定要达到什么程度,毕竟我们所有会的技能都是为工作服务的,一个多月用下来,我觉得精英特快速阅读软件对我的工作帮助挺大的。当然不仅仅是阅读速度,就连写告的时候脉络和思维也清晰很多了。
精英特速读记忆训练网原创文章
作者:黛儿